[WPSM_AC id=5858]
Ogni giorno milioni di persone trascorrono almeno 1/3 della loro giornata in azienda. In Italia 3.500 persone ogni anno sono colpite da arresto cardiaco sul posto di lavoro, solamente il 5% di loro sopravvive. Avere un defibrillatore in azienda, posizionato come un comune estintore, significa alzare la possibilità di sopravvivenza ad oltre il 50%.
Secondo le statistiche, sono colpiti soggetti con o senza una patologia cardiaca nota, con un’età compresa tra i 37 e i 59 anni. Ovviamente più a rischio sono i lavori pesanti: fabbriche e cantieri sono i primi luoghi da cardioproteggere. Il defibrillatore è un investimento essenziale anche nelle grandi aziende, dove l’elevato numero di impiegati alza la probabilità che si verifichi un arresto cardiaco all’interno degli uffici.
La legge per la Sicurezza sui Luoghi di Lavoro non prevedere l’obbligo del defibrillatore in azienda, ma prevede comunque che ci sia del personale formato al primo soccorso. Saranno proprio queste persone quelle in grado di effettuare una manovra di rianimazione e a utilizzare all’occorrenza il DAE.
Il defibrillatore in azienda è altamente consigliato soprattutto in quelle ad alto rischio:
- Aziende con aree dove sono presenti apparecchi elettrici;
- Aziende con luoghi di lavoro all’aperto, dove possono cadere fulmini o dove si lavora su linee elettriche;
- Aziende in zone isolate dove è più difficile far arrivare i soccorsi come impianti di perforazione, cantieri di costruzione, piattaforme marine,…
- Aziende in luoghi di transito o permanenza di molte persone.
La presenza di un defibrillatore in azienda con personale in grado di utilizzarlo dopo aver seguito un corso BLS-D per l’utilizzo può veramente salvare molte vite.
L’obiettivo del progetto è quello di informazione, sensibilizzazione e formazione, cardioproteggendo le sedi aziendali, installando all’interno di esse postazioni DAE e formando più persone all’interno dell’ azienda sulle tecniche di rianimazione cardiopolmonare e sull’utilizzo del defibrillatore.
- Trasmetti ai tuoi dipendenti, clienti e ad ogni ospite la certezza di prestare la massima attenzione alla loro salute e benessere.
- Non è necessaria esperienza medica per utilizzarlo ma alcune ore di corso.
- L’INAIL prevede una riduzione del premio per le aziende che adottano il DAE e provvedono alla formazione del personale al BLS-D (Basic Life Support Defibrillation)
- Ti consente di ottenere fino a 40 punti nel modello OT23 (ex OT24) per lo sgravio assicurativo Inail.
- Acquisto soggetto a credito d’imposta come bene strumentale.
Gli obiettivi principali del progetto di Modus Operandi srl sono:
- Dotare le aziende di un defibrillatore semiautomatico DAE per utilizzo extra-ospedaliero, in virtù della superficie aziendale, del numero di stabilimenti, della configurazione del luogo di lavoro, del numero dei lavoratori;
- Formare attraverso corsi BLS-D (Supporto delle funzioni vitali di base e defibrillatore) i dipendenti, direttamente in azienda, in modo che possano dare un primo fondamentale aiuto e diventare loro stessi “first-responder”;
- Diffondere la cultura del primo soccorso “laico” in situazioni di emergenza;
- Mantenere in perfetto stato di funzionamento il defibrillatore nel tempo attraverso un adeguato “Programma di Assistenza e Manutenzione DAE”;
- Diffondere sul suolo pubblico la presenza di defibrillatori semiautomatici opportunamente segnalati;
- Salvaguardare i cittadini che saprebbero dove trovare un immediato aiuto in caso di arresto cardiaco.
Per ogni informazione ed approfondimento siamo a disposizione
Consulenza gratuita
modus operandi srl propone defibrillatori di qualità, pronti all’uso, facili da usare, con bassi costi di gestione e consigliati in base alle reali esigenze.